convention collective employé commercial

Les salariés VRP peuvent bénéficier d’un abattement de 30% prévu par la convention collective dont ils dépendent. Contrôle la conformité du chargement d'une palette ou d'un roll avec le bon de livraison. Modifié par avenant n° 7 du 25 mars 2004, article 8, en vigueur le premier jour suivant l'extension (BOCC n° 2004-20) étendu par arrêté du 15 juillet 2004 (JO du 25 juillet 2004), Modifié par Respecte la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installations des locaux professionnels. Accueille, renseigne et sert le client au sein des rayons nécessitant une vente assistée en surveillant la rotation et la qualité des produits. Dans le cas d’un licenciement (hors faute grave ou lourde), le sala… Peut, selon le cas, seconder un responsable de petit magasin ou un manageur de rayon. Veille au bon état de fonctionnement de son véhicule. Agent des services administratifs, commerciaux, juridiques …, assurant des travaux commerciaux, techniques ou d'exploitation comportant une part d'initiative et de responsabilité. Prépare en entrepôt une commande de magasin, cherche les articles, prélève les quantités, les repère par étiquetage, les charge sur rolls ou palettes, enregistre les modifications. Optimise les livraisons avec les magasins ou les fournisseurs, selon les directives données, les incidents survenus (délai, DLC, qualité, erreur) en recherchant une solution immédiate et optimale dans les meilleures conditions économiques. Dispose et présente les articles dans les rayons du magasin. À l’inverse, un cadre démissionnaire devra s’acquitter de cette indemnité s’il débute un nouvel emploi avant le terme de son préavis. D’une part, Les Fédérations sectorielles, les Syndicats nationaux et les Syndicats de la branche d’activité ci après : ( CONVENTION COLLECTIVE FEDERALE DU COMMERCE DE L'AFRIQUE OCCIDENTALE. Conventions collectives de la fonction publique. La convention collective contient les règles particulières du droit du travail applicable à un secteur donné (contrat de travail, hygiène, congés, salaires, classification, licenciement, etc. 2, Classification. Javascript est desactivé dans votre navigateur. Appose une marque de vérification ainsi que l'adresse du destinataire. Travaille au sein d'un rayon alimentaire frais nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifiques. Dans le cas de produits alimentaires, assure également la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation stock dans les meubles et les réserves appropriées. Participe à l'élaboration, au contrôle et garantit la fiabilité des documents de synthèse d'une activité traduite en résultats financiers. Assure toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation (viandes, poissons...) ou fabrication de produits (pain, pâtisserie...) jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente en respectant les impératifs gastronomiques et de présentation. (Articles 87 à 91), Chapitre XIV : Commission paritaire de conciliation, Chapitre XIV : Commission paritaire permanente de négociation et d'interprétation, Chapitre XV : Salaires (Articles 97 à 102), Jeunes de moins de 18 ans non munis d'un contrat d'apprentissage (Article 101), Avenant du 28 avril 2004 relatif aux modalités de participation des représentants syndicaux et d'indemnisation des salariés d'entreprise lors des réunions paritaires, Avenant du 28 juin 2004 relatif aux départs en retraite, Avenant du 27 mars 2007 relatif au rattachement de la région Saint-Quentin, Avenant du 26 juin 2007 portant révision du champ d'application de la convention collective, Avenant du 5 février 2008 relatif à l'égalité professionnelle salariale entre les femmes et les hommes, Avenant du 25 juin 2008 relatif à l'insertion et à la formation professionnelle des personnes handicapées, Avenant du 18 septembre 2008 relatif à la promotion de la diversité et de l'égalité des chances et de traitement, Accord du 26 mars 2009 relatif au projet de rénovation des conventions collectives, Accord du 28 mai 2009 portant adhésion à Intergros, Accord du 15 octobre 2009 relatif à l'emploi des salariés âgés, Accord du 26 janvier 2012 relatif à la préparation des réunions paritaires, Accord du 13 janvier 2015 relatif au contrat de génération, Accord du 23 novembre 2017 relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie, Accord du 27 septembre 2018 relatif à la mise en place de la CPPNI, Avenant du 25 octobre 2018 modifiant l'avenant du 25 janvier 2018 relatif aux salaires conventionnels minima, Accord du 20 juin 2019 relatif à la mise en place d'une CPPNI et aux modalités de participation des représentants syndicaux et d'indemnisation, Accord du 2 juillet 2020 relatif à la création d'un régime de prévoyance complémentaire obligatoire, Avenant du 4 juillet 2001 relatif aux salaires, Accord du 23 mai 2006 relatif aux salaires, Avenant du 21 novembre 2006 relatif aux salaires au 1er mars 2007, Accord du 30 octobre 2007 relatif aux salaires conventionnels minima à compter du 1er mars 2008, Accord du 24 novembre 2008 relatif aux salaires minima, Accord du 26 novembre 2009 relatif aux salaires minimaux, Accord du 10 février 2011 relatif aux salaires minima, Accord du 26 janvier 2012 relatif aux salaires minima, Accord du 24 janvier 2013 relatif aux salaires minima pour l'année 2013, Avenant du 13 janvier 2015 relatif aux salaires minima pour l'année 2015, Accord du 20 janvier 2016 relatif aux salaires minima pour l'année 2016, Avenant du 19 janvier 2017 relatif aux salaires minima conventionnels pour l'année 2017, Avenant du 25 janvier 2018 relatif aux salaires conventionnels minima pour l'année 2018, Avenant du 24 janvier 2019 relatif aux salaires conventionnels minima, Convention collective nationale IDCC 1383, Quincaillerie : commerces de quincaillerie, fournitures industrielles, fers-métaux et équipements de la maison. Mon compte. Assure la vente de services (billetterie, voyages, assurances, cartes privatives...). Mise à jour par accord du 27 septembre 1984 étendu par arrêté du 4 février 1985 JORF 16 février 1985. Ouvrier/ ouvrière professionnel(le) coordinateur (trice) d'atelier de fabrication (rayon frais traditionnel). Oriente le client vers le produit adapté à ses besoins en utilisant l'argumentaire approprié (utilisation du produit, consignes de sécurité ..). Il peut, selon le cas, seconder un responsable de petit magasin ou un manageur de rayon. Outre les missions de l'ouvrier professionnel de fabrication de niveau 3, coordonne le travail d'autres ouvriers professionnels de fabrication ; est à même de suppléer le ou la manager de rayon en son absence. Encaisse le montant de la livraison. Recherche par activité, mot-clé, ou IDCC (identifiant d'une convention collective). À ce titre, la Convention collective du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire s’applique … Cette convention s’applique sur le territoire français et dans les DOM aux entreprises exerçant une activité de nettoyage de locaux (y compris nettoyage à l’occasion de remise en état et/ou de nettoyage à domicile de moquettes… 9h30 - 12h30 / 14h - 17h. Prépare les commandes de réapprovisionnement à l'aide des outils fournis (logiciels, cadenciers...). Lundi au vendredi 9h30 - 12h30 / 14h - 17h. 2. Nettoie le rayon ou laboratoire dans le respect des règles d'hygiène (la fonction ne requiert pas le diplôme de la spécialité). Respecte la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installations des locaux professionnels. Valorise auprès d'eux les outils de fidélisation. La convention collective peut prévoir des pauses plus fréquentes ou plus longues et peut également prévoir que le temps de pause soit rémunéré. Selon le matériel de caisse, accueille le client, l'assiste ou enregistre les achats, vérifie la validité du mode de paiement, perçoit le montant des achats, assure les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements, assure la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse ; traite les clients avec l'attitude adéquate, valorise auprès d'eux les outils de fidélisation. La convention collective de travail (CCT) est une convention entre des employeurs ou des associations d’employeurs et des associations de travailleurs ayant pour objet la réglementation des conditions de travail et des rapports entre les parties à la convention. Contrôle la conformité du chargement d'une palette ou d'un roll avec le bon de livraison. Effectue les opérations administratives de vente livraison ; dispose et présente les produits en rayon, prépare les commandes. Peut participer au déchargement des marchandises. En principe, une convention concerne tout ou partie d'une activité professionnelle dont le champ d'application est national, régional, départemental ou local. Répond à l'ensemble des demandes de renseignements des clients, assure les opérations de location et de reprise de matériels, effectue les remboursements selon les consignes reçues, enregistre des commandes spécifiques, surveille le fonctionnement de machines en libre-service. Livre et met en service chez le client un appareil de type électroménager, produits « bruns », mobilier … Conduit un véhicule léger et veille à son bon état de fonctionnement. Ces deux données, indispensables pour la suite, sont fixées par la convention collective de l’entreprise. Pour une zone d'entrepôt, assure dans le respect des règles de sécurité, de délai et d'écoulement, le stockage, l'adressage et l'approvisionnement des aires de prélèvement en coordination avec la réception et la préparation. Agent des services administratifs, commerciaux, juridiques..., assurant des travaux commerciaux, techniques ou d'exploitation comportant une part d'initiative et de responsabilité. Retrouvez votre convention collective grâce à son intitulé. Prend note des litiges simples avec les clients et les transmet. Assure la vente de services (billetterie, voyages, assurances, cartes privatives …). En cafétéria, met en place les buffets, débarrasse la salle, nettoie les locaux et la vaisselle. Met en place les moyens de respecter l'intégrité du chargement jusqu'au destinataire. Livre et met en service chez le client un appareil de type électroménager, produits « bruns », mobilier.. Conduit un véhicule léger et veille à son bon état de fonctionnement. Établit les documents spécifiques liées aux ventes particuliers. Met en place l'information adéquate (fiche produit, conseils d'utilisation informations légales sur les risques ou la toxicité...). Les fonctions de niveau II comportent l'exécution de travaux impliquant un savoir-faire et la responsabilité d'appliquer des directives précises. Convention collective nationale des employés et agents de maîtrise des commerces de quincaillerie, fournitures industrielles, fers, métaux et équipement de la maison. En plate-forme logistique, réceptionne et contrôle, aux plans quantitatifs, les produits frais en concordance avec les bons de commande et les normes de qualité ; refuse la marchandise en cas de non-conformité. Travaille au sein d'un rayon alimentaire frais nécessitant une préparation et/ ou un conditionnement spécifiques. WASHINGTON, Sept. 5—Leaders of public employe unions, warning that New York City's fiscal crisis could become a national catastrophe, called today … Accueille, renseigne et sert le client au sein de rayons nécessitant une vente assistée en surveillant la rotation et la qualité des produits. Dans le cadre d'un service « drive », prépare la commande, la conditionne, accueille le client et lui remet les produits, en général dans son véhicule ; le cas échéant, effectue l'opération d'encaissement du prix et les opérations annexes qui en découlent. Le texte intégral de la convention collective des salariés du particulier employeur peut être téléchargé gratuitement ici sous la forme d'un fichier PDF. Du : Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada Accédez les conventions collectives du gouvernement du Canada qui fournissent des informations sur les taux de rémunération, les conditions de travail, les modalités et les conditions d’emploi et les dispositions relatives aux congés. Conduit un camion pour effectuer des livraisons dans des lieux diversifiés. – Fonctions repères employés/ ouvriers, en application du titre IV de la présente convention, Agent administratif 1/ Effectue les opérations courantes d'entretien, dans sa spécialité sur des installations ou véhicules. Décharge la marchandise et la place dans les lieux de stockage convenus. En plus des tâches effectuées par l'employé commercial I, tient à jour les cadenciers de vente, prépare les propositions de commande de réapprovisionnement, effectue les comptages périodiques, les enregistrements informatiques simples. Donne accès au moteur de recherche qui renvoie sur toutes les conventions collectives en vigueur. La poursuite des études est possible en fonction du niveau individuel vers … Il est à même de suppléer son supérieur hiérarchique en cas d'absence occasionnelle de celui-ci. Assure toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation (viandes, poissons …) ou fabrication de produits (pain, pâtisserie …) jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente en respectant les impératifs gastronomiques et de présentation. Accueille le client, analyse ses besoins, répond à ses objections, réalise avec lui la vente de produits non alimentaires et services complexes nécessitant des compétences et connaissances commerciales et techniques. Peut participer au déchargement des marchandises. Diagnostique les causes d'une panne et répare les appareils de haute technologie qui requièrent la mise en oeuvre de connaissances approfondies. Transmet aux services indiqués les documents attestant les livraisons après les avoir annexés. Assure l'information des prix en rayon, la propreté, effectue les déplacements de produits entre les réserves et les rayons et répond aux demandes ponctuelles des clients. Elles définissent l'ensemble des conditions d'emploi et de travail et les garanties sociales. Convention collective nationale de commerces de gros du 23 juin 1970. Observe notamment les comportements et en cas d'infraction, interpelle et conduit la personne vers le service compétent pour constat. Reprend les emballages vides. Dernière mise à jour 12/12/2020. En plate-forme logistique, réceptionne et contrôle, aux plans quantitatif et qualitatif, les produits frais en concordance avec les bons de commande et les normes de qualité ; refuse la marchandise en cas de non-conformité. Effectue, suivant des procédures définies, des travaux divers tels que correspondance, vérification, constitution, dépouillement, tenue et suivi de dossiers. Vérifie la conformité des produits livrés avec la commande et range les produits dans l'ordre voulu, à l'aide éventuellement d'engins de manutention. Surveille par des rondes et/ ou à l'aide d'un réseau vidéo, l'ensemble des locaux d'un établissement et en cas d'incident, fait appel, selon des consignes précises, à des services internes ou externes. Constitue et valide un dossier de crédit en suivant les règles fixées. (Article non numéroté à article 102), Chapitre Ier : Dispositions générales (Articles 1 à 5), Chapitre II : Droit syndical et liberté d'opinion (Articles 6 à 12), Chapitre III A -Délégués du personnel (Articles 13 à 28), Chapitre III B -Comité d'entreprise (Articles 29 à 39), Chapitre IV : Embauchage (Articles 40 à 44), Chapitre V : Contrat de travail à durée indéterminée-Période d'essai (Articles 45 à 48), Chapitre VI : Contrat de travail à durée déterminée (Articles 49 à 53), Chapitre VII : Contrat de travail à temps partiel (Article 54), Chapitre VIII : Congés payés et autres congés (Articles 55 à 65), Salariés travaillant en sous-sol (Article 60), Congé supplémentaire d'ancienneté (Article 62), Congé spécial à demi-salaire (Article 63), Congé éducation ouvrière et formation syndicale (Article 64), Chapitre IX : Accidents-Maladies-Maternité (Articles 66 à 71), Accidents en dehors du travail (Articles 69 BIS à 70), Chapitre X : Changement de catégorie, d'échelon, d'emploi (Articles 72 à 73), Chapitre XI : Délai-congé-Indemnité de préavis-Indemnité de congédiement (Articles 74 à 82), Chapitre XI bis : Départ en retraite (Article non numéroté à article 84), Départ à l'initiative du salarié (Article 83), Mise à la retraite à l'initiative de l'employeur (Article 84), Chapitre XII : Sanctions, mesures disciplinaires (Articles 85 à 86), Chapitre XIII : Durée du travail - Heures supplémentaires. En plus des travaux effectués par l'agent administratif 1, vérifie des factures, des bordereaux, des états … à l'aide de données diverses. Une convention collective est un texte signé par un groupement d'employeurs et une ou plusieurs organisations syndicales de salariés dont l'objet consiste à établir un ensemble de conditions d'emploi et de travail ainsi que de garanties sociales. L'IDCC 2111 est l'identifiant de la convention collective Employés de maison cet identifiant est délivré par le ministère du travail. 09/03/2020 Institutions représentatives du personnel AVENANT N° 65 DU 16 MARS 2018 : Un avenant relatif au droit syndical et institutions représentatives du personnel dans les entreprises soumises à cette convention collective est entré en vigueur le 22 janvier 2020. Peut enregistrer et encaisser les ventes. Mise à jour de la convention collective Commerce Alimentaire. Participe à la sécurité des personnes et des biens, dans le respect des règles des établissements recevant du public. Conventions collectives de travail, définition. Agente administrative 1, Autorisez le dépot de cookies pour accéder à cette fonctionnalité, Convention collective nationale du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire du 12 juillet 2001 - Textes Attachés - Annexe I : Employés et ouvriers, personnel de livraison, Déclaration des Droits de l'Homme et du Citoyen de 1789, Préambule de la Constitution du 27 octobre 1946, Accords de branche et conventions collectives, Bulletins officiels des conventions collectives, Rapports annuels de la Commission supérieure de codification, Les avis du Conseil d'État rendus sur les projets de loi, Fiches d'impact des ordonnances, décrets et arrêtés, Autorités administratives indépendantes et autorités publiques indépendantes relevant du statut général défini par la loi n° 2017-55 du 20 janvier 2017, Autorités ne relevant pas du statut général des autorités administratives indépendantes, Tableaux et chronologies des dates communes d'entrée en vigueur, Convention collective nationale du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire du 12 juillet 2001. Vérifie la conformité des produits livrés avec la commande et range les produits dans l'ordre voulu, à l'aide éventuellement d'engins de manutention.

Down By Law, Vieux Chanteur Vivant, Caroline Cellier Enterrement, Reportage Notre-dame De Paris, Down By Law,

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